Коллеги мечты из Гуанчжоу: почему елейная крыса хуже мажора (2 часть)

В прошлом материале, посвященном моим коллегам из Гуанчжоу, я коснулся двух обширных категорий: сумасшедшие и наркоманы. У каждого из этих кружков по интересам был яркий предводитель, чья характеристика весьма точно описывает общую линию поведения возглавляемой им группы. Сегодня мы коснёмся не менее интересных личностей, которые тоже служили украшением того сумасшедшего дома, который я называю своей работой в Гуанчжоу.

Перед прочтением рекомендуем ознакомиться с первой частью:

мебельные-туры-в-китай

Мебельные туры в Китай: где правда, а где обман?

Рассказываем, какими последствиями может обернуться многообещающий интерьерный шопинг в Китае, и как отличить надежного посредника от горе-специалиста. Мебельный тур в Китай: в чем суть? Такие туры проводят в городах мирового мебельного центра — Южного Китая. Туристы приезжают сюда, чтобы купить все для ремонта и оформления интерьера квартиры, дома или офиса — например, отделочные материалы, мебель, кухни, свет, текстиль и многое другое.  У местных фабрик, вопреки стереотипам,…

3 комментария

Коллеги мечты из Гуанчжоу: наркоманы и сумасшедшие (1 часть)

В ряде прошлых текстов я описывал свои взаимоотношения с клиентами. Делил их на категории, а где-то вообще высмеивал. Но, как бы то ни было, клиенты – это главная причина, по которой мы ходим на работу. Важнее только деньги, бесплатный интернет и кулер. Поэтому хаять столь важный предмет несколько лицемерно. Куда интересней и перспективней проделывать это с собственными партнёрами по работе. И поскольку я это делаю впервые, то начинать надо с моих первых месяцев работы в одной консалтинговой компании из Гуанчжоу. Кто же они, типичные коллеги по борьбе за китайскую мечту?

3 комментария

Мажоры

Как обычно, начнём с определения. Мажор – это человек, который не может работать на чужого человека (т.е. не на родителей или деда), не способен понять свои обязанности и причины (мотивацию), по которым он обязан их выполнять. Проще говоря, финансовая мотивация выполнять свою работу хорошо в его системе координат отсутствует. Денег у него и без того достаточно. А общаться с клиентами, которые готовы заплатить компании меньше денег, чем стоит его свитер – это бесполезное занятие.

Зарабатывать - это хорошо, а получать - лучше

Зарабатывать — это хорошо, а получать — лучше

Несколько примет мажора:

— говорит о том, что ему всегда фартит, или что он «фартовый», хотя до этого он нигде не работал;

— называет предприятие отца/матери не «мамина компания», а «наша компания», чем оправдывает своё содержание за счёт этой компании;

— небрежно относится ко всему, что теоретически не способно его озолотить (т.е. практически ко всему);

— регулярно обещает позвонить «дяде Коле – другу папы», который готов платить наличкой в чемоданах;

абсолютная уверенность в своей физической привлекательности (точнее, в неотразимости);

— планирует отпуск на второй день трудоустройства.

Т.е. ведёт себя безупречно с точки зрения человека, который хочет ничего не делать, а при этом получать зарплату и укреплять свой авторитет в компании. Но, к сожалению, такие схемы работают только в фантазиях, а реальность такова, что если ты недееспособен, то тебе может помочь только чудо.

Диалог с мажором

Мой мажор по имени Саша был не только коллегой, но и соседом по квартире, поэтому основной удар его мыслей приходился именно на меня:

— Ты вообще представляешь куда нас ведёт этот сумасшедший? Он мне опять рассказывал про какой-то «план фаллоса» (прим. в прошлом материале я упоминал так называемый «План Даллеса»). Он что, хочет меня?

— Нет, ты не совсем правильно понял…

— Да что тут понимать, когда тебе говорят о фаллосе, о том, что молодёжь растлена, а я в особенности – это может значить только одно, он подкатывает ко мне.

— А как же его жена?

— Она тоже подкатывает.

— Нет, Саш, я о том, что он женат, есть дети.

— Да, твоя зашоренность зашкаливает. Ты же знаешь, что он постоянно говорит про некое прикрытие. Вот именно это он и имеет в виду.

— Мне казалось, что он имеет в виду, что кто-то из нас на него стучит под прикрытием.

— Опять ты чушь несёшь. Если кто-то под прикрытием, так это он. И не стучит, а дрочит. Причём на меня. Ты только подумай, я к нему вчера подошёл со своим планом, сказал, что готов поехать в оплачиваемую командировку в Россию, обработать друзей и партнёров отца, чтобы те вложились в наш бизнес. А он отказал. А попросил я немного.

Сколько?

— Пятьдесят тысяч долларов на полгода. Это тебе кажется, что дорого. А я и он понимаем, что нет. Мне же всех их по баням водить, бильярд, рестораны. Но почему-то он отказался. Да и понятно почему.

Почему?

— Я же говорил, он хочет меня. Вот и не отпускает никуда. Пидор.

К сожалению, именно это предложение боссу, отправить его в «творческую командировку», снабдив 50-ю тысячами долларов, привело к скорейшему увольнению из компании. Босс наверняка подумал, что Саша приехал от ФСБ просить дань за спокойное существование в размере 50-ти тысяч долларов.

Елейная крыса

Пойдём по проверенному пути, и сразу дадим определение. Елейная крыса – это сотрудник, который считает, что хорошая работа – это не только выполнение всех своих обязанностей на требуемом уровне, но и нарочито плебейская готовность делать абсолютно всё, что ему скажут. Лучше всего понять, кто есть елейная крыса, помогут его основные признаки:

— подвижная голова, готовая кивать при каждом слове начальника, помощника начальника, жены начальника, дочки начальника, собаки начальника, блохи собаки дочки начальника;

— знание всех нюансов иерархической лестницы в компании;

— умение смеяться над каждой шуткой (не очень громко, чтобы никому не помешать, но и не слишком тихо, чтобы ненароком не забыли, что он стоит рядом);

— способность пересидеть на работе даже кактус;

— отсутствие ярко выраженной личной жизни;

— умение ставить интересы компании значительно выше своих;

— готов доносить на своих коллег, считая это правильным и полезным;

— участие во всех корпоративах, где есть возможность услужить и быть полезным.

В отличие от мажора, елейная крыса редко прислушивается к сердцу, а действует исключительно в расчёте на собственный интерес. Если мажор обнажает свою бесполезность с первых минут работы, то елейная крыса готов идти на всё, чтобы лишить работы (а, следовательно, денег) – остальных.

Самые надёжные способы борьбы с подобными коллегами:

— любить крысу больше, чем родную мать – улыбаться и смеяться над её шутками (пусть подумают, что вы их сородич);

— пустите благоприятный для крысы слух (например, что у него/неё шикарная квартира), а сделайте вид, что сами в это верите (елейная крыса должна чувствовать признание);

— регулярно просите у крысы советы и в разговоре с другими ссылайтесь на неё.

И когда он станет вашим начальником (а это неизбежно), он будет помнить всю ту радость и негу, которую вы создавали вокруг его имени.

Продолжение:

мебельные-туры-в-китай

Мебельные туры в Китай: где правда, а где обман?

Рассказываем, какими последствиями может обернуться многообещающий интерьерный шопинг в Китае, и как отличить надежного посредника от горе-специалиста. Мебельный тур в Китай: в чем суть? Такие туры проводят в городах мирового мебельного центра — Южного Китая. Туристы приезжают сюда, чтобы купить все для ремонта и оформления интерьера квартиры, дома или офиса — например, отделочные материалы, мебель, кухни, свет, текстиль и многое другое.  У местных фабрик, вопреки стереотипам,…

3 комментария

Коллеги мечты из Гуанчжоу (часть третья): почему ЗЭК не лучше оппозиционера

Меня невозможно убедить в том, что адекватный человек, хорошо знающий Китай, может его искренне любить! Я слышал сотни аргументов за то, чтобы полюбить его, десятки людей убеждали меня, в том, что среди их знакомых есть такие, но только единицы могли быть заподозрены в том, что испытывают тёплые чувства к Поднебесной и её жителям. Конечно, есть отдельные аспекты, которые вызывают восхищение, восторг или радость, но чего скрывать – Китай очень сложная страна, изматывающая психологически каждого, кто туда приезжает. Характерно это в первую очередь для тех, кто работает в Поднебесной. О том, как именно Китай меняет людей можно написать трактаты (может быть кто-то на это и решится), но сегодня ограничимся моим личным опытом. Мои коллеги из Гуанчжоу, которых трахнул Китай по голове – вашему вниманию.

нет комментариев

Роман Дикин
Все записи

Комментарии 4

  1. Fyz:

    Стиль написания великолепный) Но где же третья часть?

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Пожалуйста, напишите ваше имя.
Пожалуйста, напишите ваш email.

2 + пятнадцать =

Пожалуйста, напишите комментарий.